Page 338 - FINAL-book ประมวลกฎหมาย เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุ(แก้ไขครั้งที่15)

- 7 -

ี
ํ
้

ใหถือวาเปนคําสั่งหรือคําแนะนําท่ไดแจงแกผูรับจาง การแตงตั้งผูแทนตามขอนีจะตองทาเปนหนังสือ
ิ

ํ



และตองไดรับความเห็นชอบเปนหนังสือจากผูวาจาง การเปลี่ยนตัวหรือแตงตั้งผูแทนใหมจะทามได 
หากไมไดรับความเห็นชอบเปนหนังสือจากผูวาจางกอน
ี
ผูวาจางมีสิทธิทจะขอใหเปลี่ยนตัวผูแทนตามวรรคหนึง โดยแจงเปนหนังสือไปยัง
่

่
ิ
่
ํ


ผูรับจาง และผูรับจางจะตองทาการเปลี่ยนตัวผูแทนนั้นโดยพลัน โดยไมคิดคาจางหรือราคาเพม
หรืออางเปนเหตุเพื่อขยายอายุสัญญาอันเนื่องมาจากเหตุนี้
ขอ ๑๑ ความรับผิดของผูรับจาง

ิ
ผูรับจางจะตองรับผิดตออุบัตเหตุ ความเสียหาย หรือภยันตรายใดๆ อันเกิดจาก
ํ
การปฏิบัติงานของผูรับจาง และจะตองรับผิดตอความเสียหายจากการกระทาของลูกจางหรือตัวแทน
ของผูรับจาง และจากการปฏิบัติงานของผูรับจางชวงดวย (ถามี)
ความเสียหายใดๆ อันเกดแกงานท่ผูรับจางไดทําข้น แมจะเกิดข้นเพราะเหตุสุดวิสัย
ี
ึ
ึ
ิ
ก็ตาม ผูรับจางจะตองรับผิดชอบโดยซอมแซมใหคืนดีหรือเปลี่ยนใหใหมโดยคาใชจายของผูรับจางเอง เวนแต



้

้
้
ความเสียหายนันเกิดจากความผิดของผูวาจาง ทงนี้ ความรับผิดของผูรับจางดังกลาวในขอนีจะสินสุดลง
ั

้


้
ี
ึ
้

ื
ี

เมอผูวาจางไดรับมอบงานครังสุดทาย ซ่งหลังจากนันผูรับจางคงตองรับผิดเพยงในกรณชํารุดบกพรอง
่
หรือความเสียหายดังกลาวในขอ ๘ เทานั้น


ั

ิ
ผูรับจางจะตองรับผิดตอบุคคลภายนอกในความเสียหายใดๆ อนเกดจากการปฏิบัติงาน
ี
ึ

ของผูรับจาง หรือลูกจางหรือตัวแทนของผูรับจาง รวมถงผูรับจางชวง (ถาม) ตามสัญญานี้ หากผูวาจาง



ถูกเรียกรองหรือฟองรองหรือตองชดใชคาเสียหายใหแกบุคคลภายนอกไปแลว ผูรับจางจะตองดําเนินการใดๆ
เพ่อใหมีการวาตางแกตางใหแกผูวาจางโดยคาใชจายของผูรับจางเอง รวมทงผูรับจางจะตองชดใช
ื

ั

้

คาเสียหายนั้นๆ ตลอดจนคาใชจายใดๆ อันเกิดจากการถูกเรียกรองหรือถกฟองรองใหแกผูวาจางทันท ี
ู

ขอ ๑๒ การจายเงินแกลูกจาง

่
ผูรับจางจะตองจายเงินแกลูกจางทผูรับจางไดจางมาในอตราและตามกําหนดเวลา


ี
ั

ที่ผูรับจางไดตกลงหรือทําสัญญาไวตอลูกจางดังกลาว

ิ
ื
ถาผูรับจางไมจายเงนคาจางหรือคาทดแทนอ่นใดแกลูกจางดังกลาวในวรรคหนึ่ง
ื

ี่

ี
ผูวาจางมสิทธิที่จะเอาเงินคาจางทจะตองจายแกผูรับจางมาจายใหแกลูกจางของผูรับจางดังกลาว และใหถอวา
ผูวาจางไดจายเงินจํานวนนั้นเปนคาจางใหแกผูรับจางตามสัญญาแลว
ุ
่
ี
ผูรับจางจะตองจัดใหมีประกันภัยสําหรับลูกจางทกคนทจางมาทางาน โดยให
ํ

ึ
ครอบคลุมถงความรับผิดทงปวงของผูรับจาง รวมทงผูรับจางชวง (ถาม) ในกรณีความเสียหายทีคิดคาสินไหม
ี

่
ั
้

้
ั

ื
ี
ึ่

ุ
ิ
ทดแทนไดตามกฎหมาย ซงเกดจากอบัติเหตุหรือภยันตรายใดๆ ตอลูกจางหรือบุคคลอ่นท่ผูรับจาง
หรือผูรับจางชวงจางมาทางาน ผูรับจางจะตองสงมอบกรมธรรมประกันภัยดังกลาวพรอมท้งหลักฐาน
ํ
ั

การชําระเบี้ยประกันใหแกผูวาจางเมื่อผูวาจางเรียกรอง
ขอ ๑๓ การตรวจงานจาง

ั
ั


ถาผูวาจางแตงตงคณะกรรมการตรวจรับพสด ผูควบคมงาน หรือบริษททปรึกษา
ุ
ี
่
้
ั

ุ
เพอควบคุมการทางานของผูรับจาง คณะกรรมการตรวจรับพสดุ ผูควบคมงาน หรือบริษททปรึกษานัน
ั
้
ั
่
ี
ื
่
ํ
ุ

่
ี
มอานาจเขาไปตรวจการงานในโรงงานและสถานทกอสรางไดทกเวลา และผูรับจางจะตองอํานวย

ํ
ุ


ี
ความสะดวกและใหความชวยเหลือในการนั้นตามสมควร
ั
่
่

ี
ุ
การทีมีคณะกรรมการตรวจรับพัสด ผูควบคมงาน หรือบริษททปรึกษานั้น หาทําให
ุ
ผูรับจางพนความรับผิดชอบตามสัญญานี้ขอใดขอหนึ่งไม 
338