Page 464 - FINAL-book ประมวลกฎหมาย เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุ(แก้ไขครั้งที่15)
P. 464
- 5 -
7.3 ท่ปรึกษาจะตองไมมผลประโยชนใดๆ ไมวาโดยตรงหรือโดยออมในเงนคาสิทธิ
ี
ี
ิ
ี
ิ
ี
่
ี
เงนบําเหน็จ หรือคานายหนาใดๆ ทเก่ยวกับการนําวัสดุสิ่งของหรือกรรมวิธีใดๆ ท่มีทะเบียนสิทธิบัตรหรือไดรับ
ื
ู
ุ
ุ
ื
การคมครองทางทรัพยสินทางปญญาหรือตามกฎหมายอ่นใดมาใชเพ่อวัตถประสงคของสัญญานี้ เวนแตคสัญญา
ทั้งสองฝายจะไดตกลงกันเปนหนังสือวาที่ปรึกษาอาจจะไดผลประโยชนหรือเงินเชนวานั้นได
ื
้
ี
่
ั
7.4 บรรดางานและเอกสารทท่ปรึกษาไดจัดทาขนเกยวกบสัญญานีใหถอเปนความลับและ
้
ึ
ํ
ี
่
ี
่
ื
ี
์
ใหตกเปนกรรมสิทธิของผูวาจาง ท่ปรึกษาจะตองสงมอบบรรดางานและเอกสารดังกลาวใหแกผูวาจางเมอสิ้นสุด
ื
่
สัญญานี้ ท่ปรึกษาอาจเก็บสําเนาเอกสารไวกับตนไดแตตองไมนําขอความในเอกสารนันไปใชในกิจการอ่นท
ี
ี
้
ไมเกี่ยวกับงานโดยไมไดรับความยินยอมลวงหนาเปนหนังสือจากผูวาจางกอน
7.5 ผูวาจางเปนเจาของลิขสิทธิหรือสิทธิในทรัพยสินทางปญญา รวมถึงสิทธิใดๆ ในผลงาน
์
่
่
ี
ิ
่
้
ทีทปรึกษาไดปฏิบัตงานตามสัญญานีแตเพียงฝายเดียว และทปรึกษาจะนําผลงาน และ/หรือรายละเอียดของงาน
ี
ื
ตามสัญญานี้ ไมวาท้งหมดหรือบางสวนไปใช หรือเผยแพรในกิจการอ่น นอกเหนือจากทไดระบุไวในสัญญานีไมได
้
ั
่
ี
เวนแตไดรับอนุญาตเปนหนังสือจากผูวาจางกอน
ึ
ี
่
7.6 บรรดาเครืองมือ เครื่องใช และวัสดุอุปกรณท้งหลาย ซ่งผูวาจางไดจัดใหท่ปรึกษา
ั
ึ
่
่
ี
ื
ื
ใชหรือซ่งทปรึกษาซอมาดวยทุนทรัพยของผูวาจาง หรือซงผูวาจางเปนผูจายชดใชคนให ถอวาเปนกรรมสิทธิของ
์
ึ
ื
้
ผูวาจางและตองทําขอความและเครื่องหมายทแสดงวาเปนของผูวาจางไวททรัพยสินดังกลาวดวย ทงนี้ ทปรึกษา
่
ี
่
ี่
ั้
ี
ตองใชเครื่องมือเครื่องใชและวัสดุอุปกรณดงกลาวอยางเหมาะสมตามระเบียบของผูวาจางหรือของทางราชการ
ั
่
ที่เกี่ยวของเพื่อกิจการทีเกี่ยวกับการจางที่ปรึกษาเทานั้น
ื่
ี
่
เมอทีปรึกษาทํางานเสร็จหรือมีการเลิกสัญญา ท่ปรึกษาจะตองทําบัญชีแสดงรายการ
ื
ุ
ํ
่
ี
่
ั
่
เครื่องมอเครืองใชและวัสดอุปกรณท้งหลายขางตนทยังคงเหลืออยู และจัดการโยกยายไปเก็บรักษาตามคาสัง
ุ
ั
ุ
ี
ผูวาจางโดยพลัน ทปรึกษาตองดูแลเครื่องมือเครื่องใชและวัสดอปกรณดงกลาวอยางเหมาะสมตลอดเวลาท ี ่
่
ุ
ครอบครอง และตองคืนเครื่องมอเครื่องใชและวัสดุอปกรณดังกลาวใหครบถวนในสภาพดตามความเหมาะสม
ี
ื
แตไมตองรับผิดชอบสําหรับความเสื่อมสภาพจากการใชงานตามปกติ
ี
7.7 ทปรึกษาจะจัดใหมบุคลากรทมความรูและความชํานาญงานมาปฏิบัตงานใหเหมาะสม
ี
่
ี
ี
ิ
่
่
ี
่
กับสภาพการปฏิบัติงานตามสัญญานี้และใหสอดคลองกับขอบเขตของงานของทปรึกษาตามทีปรากฏ
ั
ในเอกสารแนบทายสัญญาผนวก ….. การเปลี่ยนแปลงบุคลากรดงกลาวจะตองไดรับความยินยอมเปนหนังสือจาก
ผูวาจางกอน
ํ
ี
่
7.8 ในกรณทผูวาจางพจารณาเห็นวา การดาเนินงานของบุคลากรทีทีปรึกษาจัดหามา
ิ
่
ี่
ิ
่
ี
่
จะกอใหเกดความเสียหายแกงานตามสัญญานี้ ไมวาในกรณใดกตามผูวาจางมีสิทธิท่จะใหทปรึกษาเปลียนบุคลากร
ี
ี
็
บางคนหรือทั้งหมดนั้นได และที่ปรึกษาตองดําเนินการตามความประสงคของผูวาจางโดยเร็ว
่
่
การเปลียนบุคลากรตามความในวรรคกอน ท่ปรึกษาจะตองเสนอรายชือบุคลากรทีจะ
่
ี
ปฏิบัติงานแทนนั้น ตอผูวาจางเพื่อพิจารณาใหความเห็นชอบกอน
ขอ 8 ความรับผิดชอบของที่ปรึกษาตอบุคคลภายนอก
ั
ี
่
8.1 ทปรึกษาจะตองชดใชคาเสียหายใหแกผูวาจาง และปองกนมใหผูวาจางตองรับผิดชอบ
ิ
ในบรรดาสิทธิเรียกรอง คาเสียหาย คาใชจาย หรือราคา รวมตลอดถึงการเรียกรองโดยบุคคลภายนอกอนเกดจาก
ิ
ั
ความผิดพลาดหรือการละเวนไมกระทําการของที่ปรึกษา หรือของลูกจางของที่ปรึกษา
ิ
่
ั
ี
8.2 ทปรึกษาจะตองรับผิดชอบตอการละเมดบทบัญญตแหงกฎหมาย หรือการละเมดลิขสิทธิ ์
ิ
ิ
่
้
หรือสิทธิในทรัพยสินทางปญญาอน รวมถึงสิทธิใดๆ ตอบุคคลภายนอกเนืองจากการปฏิบัตงานตามสัญญานี
่
ิ
ื
โดยสิ้นเชิง
464

